Plataforma de recrutamento com IA (ATS)

Todo o ciclo de recrutamento. Numa só plataforma, com IA.

A Diana é a plataforma de recrutamento com IA (ATS) do iTRTech Group. Cobre cada passo de uma contratação: abrir a vaga, divulgá-la, fazer hunting e triagem de candidatos, entrevistas conduzidas por IA, acompanhar o funil com o cliente até à contratação, e os relatórios e metas que a equipa de recrutamento usa para gerir a operação. A Diana nasceu dentro da iTRecruiter e é a plataforma do seu dia a dia.

Diana, Plataforma de recrutamento com IA (ATS)
90 mil+candidatos na base
4idiomas avaliados pelo áudio
10etapas no funil com o cliente

A dor

O recrutador alterna entre CVs, LinkedIn, folhas de cálculo e ferramentas diferentes só para montar uma lista curta.

Cada vaga de tecnologia recebe cerca de 19 candidaturas que alguém tem de ler.

Ninguém sabe ao certo que candidatos o cliente já viu, validou ou nunca respondeu.

Da vaga à contratação

  1. 01

    Abrir a vaga

    Formulário por etapas, com a IA a preencher especialidade, setor e campos a partir de uma descrição colada.

  2. 02

    Hunting

    Ao publicar a vaga, a Diana começa logo a procurar candidatos fora da base.

  3. 03

    Triagem

    Cada candidatura recebe uma análise de compatibilidade feita por IA: pontos fortes, gaps e recomendação.

  4. 04

    Entrevista

    Entrevista conduzida por IA por link público, com etapas técnica, de RH, comportamental e de idioma.

  5. 05

    Enviar ao cliente

    Um funil próprio acompanha cada envio, validação e entrevista com o cliente.

  6. 06

    Contratar

    Proposta, contratação ou recusa, com a vaga fechada e o motivo registado.

Tudo o que está dentro da plataforma

Vagas

Criar, publicar, fechar e reabrir vagas. O rate do cliente fica interno e nunca aparece na página pública.

Autopreenchimento IAPágina públicaCampos visíveis

Base de candidatos

Base central com pesquisa, filtros por origem e por tecnologia extraída de cada CV.

90 mil+ candidatosSenioridade realHistórico de CV

Análise de compatibilidade

A IA compara cada CV com a vaga e escreve pontos fortes, gaps e recomendação, com uma mensagem de gaps pronta a enviar.

CV × vagaAutomáticaSob demanda

Vaga ideal

A IA compara o CV de um candidato com todas as vagas abertas e sugere as melhores, com score e justificação.

Score de matchJustificação

Otimizar CV

A IA reescreve o CV com resumo, experiências, competências agrupadas e anos por tecnologia, com revisão lado a lado.

PDFPT e ENEditável

Hunting com IA

A Diana faz hunting ativo fora da base: cria a pesquisa a partir da descrição da vaga e devolve uma lista ordenada de perfis.

LinkedInInMailHistórico

Reverse Hunt

Candidato ótimo sem vaga à altura? A IA encontra uma vaga externa compatível, o decisor provável e redige a abordagem.

Vagas externasAbordagem

iTRTech Simula

Entrevistas conduzidas por IA por link público, com etapas configuráveis e relatório técnico visível só para a equipa.

RHTécnicaLiderança

Avaliação de idioma

Proficiência avaliada pelo áudio da resposta, não só pela transcrição. Existe também um teste rápido de idioma.

PTENESFR

Página pública de vagas

Páginas de vaga com candidatura por etapas, upload de CV e link para retomar uma candidatura a meio.

Formulário à medidaPartilha

Relatórios e metas

Pretensão salarial por vaga e especialidade, localização dos candidatos, funil com o cliente e metas mensais e semanais por recrutadora ou equipa.

Funil com clienteMeta vs realizado

Higienização da base

Identifica candidatos sem atividade há mais de três meses, para a equipa decidir quem contactar, manter ou remover.

3+ meses inativosAções manuais

Quem usa

Recrutadores

Chegam mais depressa à lista curta e gastam o tempo onde importa: a falar com candidatos.

Gestores de recrutamento

Veem o funil com o cliente, as metas e a atividade da equipa num só lugar.

Agências de recrutamento

A mesma plataforma que a iTRecruiter usa para gerir a sua própria operação.

O impacto

Menos tempo em ferramentas e triagem, mais tempo com os candidatos que importam.

Perguntas sobre a Diana

O que é a Diana?

A Diana é a plataforma de recrutamento com IA (ATS) do iTRTech Group. Cobre o ciclo completo da contratação, da abertura da vaga à contratação, incluindo hunting, triagem de CVs, entrevistas por IA, funil com o cliente, relatórios e metas.

A Diana é um ATS?

Sim. A Diana é um sistema de gestão de candidaturas (ATS) com IA integrada: vagas, base de candidatos, candidaturas, etapas do funil, página pública de vagas e relatórios.

O que faz a IA na Diana?

Preenche vagas automaticamente, analisa cada CV contra a vaga, sugere a vaga ideal para um candidato, otimiza CVs, faz hunting fora da base, encontra vagas externas para bons candidatos e conduz entrevistas automatizadas.

A Diana faz entrevistas?

Sim. O iTRTech Simula conduz entrevistas por IA através de link público, com etapas de RH, técnica, comportamental e liderança, e um relatório visível só para a equipa de recrutamento.

A Diana avalia idiomas?

Sim. Avalia a proficiência em português, inglês, espanhol e francês a partir do áudio da resposta, e tem um teste rápido de idioma.

A Diana substitui o recrutador?

Não. A Diana acelera o trabalho operacional. As decisões de contratação e a relação com candidatos e clientes continuam com as pessoas.

Onde nasceu a Diana?

Dentro da iTRecruiter, a empresa de recrutamento de TI do grupo, onde é a plataforma da operação do dia a dia.

Como posso experimentar a Diana?

Agende uma reunião com a nossa equipa e mostramos a Diana a funcionar numa das suas vagas.

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